Megszokhattátok már, hogy minden év elején beszámolok az évet érintő legfontosabb törvényi változásokról.
Kezdjük az új évet tehát az egyik legfontosabb információval, azzal, hogy mennyi is a minimálbér 2016-ban.
A Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumán (VKF) megállapodtak még tavaly a jövő évi minimálbér és bérminimum összegéről, s a Magyar Közlönyben ki is hirdették a kormányrendeletet december végén, mely 2016. január elsejével hatályba is lépett.
Mennyi a minimálbér 2016-ban?
Ha teljes munkaidőben – azaz 8 órában – foglalkoztatnak az Mt. hatálya alá tartozó munkáltatónál, a részedre megállapított alapbér kötelező legkisebb összege (azaz a bruttó minimálbér 2016-ban) 111.000 forint. A minimálbér 2016-ban hetibér esetén 25.550 forint, napibér esetén 5.110 forint, órabér esetén 639 forint. A minimálbér nettó összege 73.815 Ft.
Mennyi a garantált bérminimum 2016-ban?
Ha legalább középfokú iskolai végzettséget, illetve középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben dolgozol, a garantált bérminimum illet meg téged, ami 129.000 forint, hetibér esetén 29.690 forint, napibér esetén 5940 forint, órabér esetén 742 forint.
Ez a minimálbér 2016-ban először a februárban elutalt bérnél fog azonban csak megjelenni, hiszen a 2016. január hónapra járó munkabér megállapításánál és számfejtésénél kell ezt először figyelembe venni, ezt pedig február 10-éig utalják a számlára.
